גודל טקסט:
שינוי צבעי האתר:
מקשי קיצור
S - עבור לתוכן העמוד
1 - עמוד הבית
4 - חיפוש
הצהרת נגישות

מגמות ביקוש לכוח אדם מקצועי בחברות המאוגדות באירגון בתי תוכנה בישראל

רשימת חוקרים
דוד כהן
צטט כ:
כהן דוד . מגמות ביקוש לכוח אדם מקצועי בחברות המאוגדות באירגון בתי תוכנה בישראל חיפה, ישראל מוסד שמואל נאמן, 1994. https://www.neaman.org.il/Trends-in-Hiring-Demands-Professionals-Companies-Belonging-Association-Software-Developers-Israel-HEB
קבצים להורדה:
6-145.pdf(497KB)

לאחרונה אנו עדים לפער בין הביקוש להיצע של אנשי מקצוע, דבר העלול לפגוע בהמשך ההתפתחות של התעשייה. ההכשרה המקצועית שנעשתה עד כה לעולים חדשים, אמנם הזרימה כמות לא מבוטלת של אנשי מקצוע לתוך התעשייה, אך אין בה כדי לתת מענה לביקושים ההולכים וגדלים מחד, ולהכשרות ספציפיות על פי דרישות המועסקים מאידך. לאור האמור לעיל ועל מנת שנוכל לספק את המשאב האנושי בכמות, באיכות ובמקצועיות הנדרשת, החלטנו, בשיתוף עם משרד הקליטה, משרד העבודה לבצע סקר ביקוש לכוח-אדם. ביצוע הסקר הוטל על מוסד שמואל נאמן למחקר מתקדם במדע ובטכנולוגיה, הפועל ליד הטכניון בחיפה, מוסד האמון על מחקרים מהסוג הנ"ל ולאחרונה השלים מחקר דומה עבור איגוד תעשיות האלקטרוניקה בישראל. המחקר העתיד לספק לנו נתונים על פיהם ניתן יהיה, בשיתוף עם משרדי הקליטה והעבודה, לקיים קורסי הסבה ייעודיים על-פי המקצועות הנדרשים בתעשייה. יתרה מזו, מחקר כזה יסייע אף באיתור מקצוענים בארצות מוצאם של העולם בכוח והבאתם לישראל תוך ידיעה שנכונה להם תעסוקה והשתלבות במקומות עבודה התואמים את כישוריהם הספציפיים.

פרסומים נוספים שיכולים לעניין אותך